¿Qué es la Línea Ética?

Es un mecanismo que atiende reportes de actividades que sean contrarias a la Ley y al Código de ética y conducta empresarial, conductas que atenten contra los derechos humanos y comportamientos inapropiados o indeseables dentro de la Compañía. En todo el proceso se mantiene la confidencialidad, garantizando absoluta reserva desde el inicio hasta el final del caso.

Cualquier colaborador(a), proveedor, cliente y/o tercero(a) relacionado(a) con la Compañía C.I FAJAS MYD COLOMBIA S.A.S, puede hacer su reporte a través de la Línea Ética.

¿Qué situaciones se pueden reportar en la Línea Ética?
• Participación en actividades, negocios u operaciones contrarias a la ley.
• Uso indebido de la información confidencial de la Compañía.
• Uso indebido de los bienes y recursos de la Compañía.Abuso de las condiciones como colaborador de la Compañía para beneficio propio.
• Falsificación de contratos, reportes o información de la Compañía.
• Conflictos de interés. 
• Desviación de recursos. 
• Aceptación de regalos, favores, invitaciones, viajes o en general cualquier pago de terceros. 
• Participación de actividades sospechosas y relacionadas con el lavado de activos, soborno o corrupción.

ETHICS LINE IN ENGLISH

Read the following information very carefully

ETHICSLINE

It is a mechanism to report activities that breaks the law and the Ethics Code, which violates human rights, and represents an inappropriate or undesirable behavior within the Company. Confidentiality is maintained throughout the process, ensuring
absolute privacy from the beginning to the end of the case.

Any employee, supplier, client and/or third party related to the Company CI FAJAS MYD COLOMBIA SAS, can make their report through the Ethics Hotline.

 What situations can be reported to the Ethics Line?

• Participation in activities,
businesses or operations contrary to the law.
• Misuse of the Company's confidential information.
• Misuse of the Company's assets
and resources. Abuse of the Company's employee conditions for personal
benefit.
• Falsification of contracts,
reports or Company´s information.
• Conflicts of interest.
• Diversion of resources.
• Acceptance of gifts, favors,
invitations, trips or in general any
• Participation in suspicious
activities related to money laundering, bribery or corruption.